Talentkonzept
Verantwortung – Mut, Verantwortung zu übernehmen, Fokus auf Bereiche, ergebnisorientiert
Innovation – sich verändernde Konzepte, beharrliche Erkundung, hervorragende Herstellung
Zusammenarbeit – offene Innovation, ergänzende Ressourcen, Win-Win-Entwicklung
Effizient – Verbesserung der Heilwirkung, Erhöhen Sie die Produktionskapazität und tragen Sie zur Wertschöpfung bei
Rekrutierung
※ Import- und Exportmanager
Aufgabenbereiche:
1. Verantwortlich für den Außenhandelsverkauf der Produkte des Unternehmens, Sie können sich schnell mit den Produkten vertraut machen, formulieren, implementieren, Verkaufspläne umsetzen und abschließen.
2. Verwalten und pflegen Sie die Kundenbeziehungen des Unternehmens, kommunizieren regelmäßig mit Kunden, und gute Kooperationsbeziehungen pflegen.
3. Sie sind in der Lage, Kunden selbstständig zu erschließen und verfügen über ein gutes Verständnis für Außenhandelsprozesse, einschließlich: Zitat, Produktionsverfolgung, Zahlungseinzug, Dokumentenproduktion und andere komplette Prozesse.
4. Reagieren Sie auf Anfragen und verfolgen Sie diese, Bestellungen mit Kunden bestätigen, Nachverfolgung der späteren Auftragsproduktion, Sie überwachen und stellen die termingerechte Ausführung von Aufträgen sicher, und koordinieren die After-Sales-Arbeit.
5. Verantwortlich für den Abgleich mit Kunden, um die Richtigkeit der Kundenkonten und den rechtzeitigen Zahlungseinzug bei Bedarf sicherzustellen.
6. Verantwortlich für den Bau, Schulung und tägliche Führung des Außenhandelsteams.
Job-Anforderungen:
1. Bachelor-Abschluss oder höher, mit Schwerpunkt Internationaler Handel, Außenhandelsenglisch oder verwandte Hauptfächer (Die Anforderungen sind hervorragend, und die akademischen Anforderungen können angemessen gelockert werden).
2. Vertraut mit Außenhandel B2B, Ali und andere Plattformen, mit 3 Jahre oder mehr Berufserfahrung. Vorrang haben Personen mit Erfahrung in der chemischen Industrie, wie Additive für die Papierherstellung und Beschichtungsanwendungen.
3. Englisch Level 4 oder höher, mit starkem Zuhören, Apropos, Lese- und Schreibfähigkeiten, und kommuniziert gerne mit Ausländern.
4. Machen Sie sich mit den verschiedenen Handelsprozessen und relevanten Gesetzen und Vorschriften vertraut, und mit den Handelsbedingungen vertraut sein, Logistik, Kenntnisse in den Bereichen Zollanmeldung und Besteuerung.
5. Verfügen Sie über unabhängige Entwicklungskapazitäten, Kommunikationsfähigkeit, Analyse- und Zusammenfassungsfähigkeiten, und ein gewisses Risikobewusstsein. Sie verfügen außerdem über die Fähigkeit, Teams zu leiten und Probleme zu lösen.
6. Haben Sie einen guten Geschäftsgeist, fähig sein, leidenschaftlich und verantwortungsbewusst.
7. Sie beherrschen den Betrieb von Bürosoftware und verfügen über ausgeprägte Fähigkeiten in der Dokumentenverarbeitung.
Vorteile:
1. Gehaltsstruktur: festes Grundgehalt + Leistung + Bonus, Verpflegungszuschuss;
2. Umfangreiches Monatsgehalt: 5,000-7,000 US Dollar (keine Obergrenze für Boni);
3. Bezahlte Ausbildung, bezahlter Jahresurlaub, fünf Versicherungen und eine Wohnungsbaukasse;
4. Sieben-Stunden-Arbeitssystem, 1 Stunde Mittagspause, und zwei Wochenendausflüge;
5. Kostenlose körperliche Untersuchungen der Mitarbeiter, organisiert von Zeit zu Zeit Dinnerpartys und Reisen.
Zustellung des Bewerbungs-Lebenslaufs：victorchang@suntechemical.com
